Wir, die Migros-Pensionskasse, verstehen uns als das Kompetenzzentrum für berufliche Vorsorge innerhalb der Migros-Gruppe.
Geschichte der Migros-Pensionskasse
Bereits wenige Jahre nach der Gründung der Migros 1925 wurden durch Gottlieb Duttweiler Vorkehrungen zur Gründung einer Pensionskasse getroffen. Im Rahmen des Ausbaus der Geschäftsfelder der Migros kamen im Laufe der Zeit verschiedene weitere Vorsorgeeinrichtungen dazu. Ende der siebziger Jahre erfolgte eine Konsolidierung, welche 1985 mit der Einführung der obligatorischen beruflichen Vorsorge und der damit verbundenen Überführung aller bisherigen Vorsorgeeinrichtungen in die Migros-Pensionskasse (MPK) ihre heutige Form gefunden hat. Das Leistungsniveau ist überdurchschnittlich hoch, und die überparitätische Vertretung der Arbeitnehmenden in unseren Führungsgremien widerspiegelt die sozialpartnerschaftliche Kultur der Migros.
Heute ist die MPK das Kompetenzzentrum für die berufliche Vorsorge innerhalb der Migros. Die Kernelemente unseres Handelns sind die vorbildliche Sicherstellung des Vorsorgezwecks, Umsichtigkeit, Kundenorientierung und Transparenz bei der Bewirtschaftung der Vorsorgegelder sowie Verlässlichkeit und Glaubwürdigkeit gegenüber allen unseren Anspruchsgruppen. Die MPK feiert im Jahr 2019 das 85-jährige Bestehen. Rund 300 Mitarbeitende im Versicherungs-, Anlage- und Organisationsbereich tragen zu einer effizienten Umsetzung unseres Leistungsauftrags bei.
